IR-2022-197，2022 年 11 月 9 日
華盛頓——除了在近期僱用的 4,000 多人擔任重要的客戶服務代表專員職位外，國稅局目前正在招募 700 多名新員工，以在全國各地的納稅人援助中心帮助納稅人。
「為了即將到來的申报季，在 IRS 提供更多服務是一個重要優先事項，」該服國稅局的納稅人體驗主管以及薪資和投資局長肯·科爾賓說。「我們正在努力讓 270 多個免預約站點配備適當的人員，以提供納稅人需要和應得的帮助。這將是十年來我們的免預約站點首次配備齊全的人員。」
此次人員增加是受惠於 2022 年 8 月批准的通貨膨脹降低法案資助，使IRS 能夠進行更廣泛地改善的部分努力，並且我們即將提供有關具有里程碑意義的 10 年立法實施情況的更多最新資訊。
IRS 的僱員不僅為我們機構服務，對於國家的稅務管理而言也是必不可少，我們機構徵收了全國近 96% 的收入，為幾乎所有的聯邦政府計畫提供資金。我們的工作為國家最重要的舉措提供支援，從國土安全和美國國防到社會安全，以及包括公園和森林、道路和橋樑、圖書館、博物館、學校等在內的計畫和專案。
對於這 700 個職缺，所需的技術職位是个人納稅人諮詢專家，他們在 IRS TAC 办事处提供当面的协助，以及初始援助代表支援，负责迎接和判断前往 TAC 办公室的纳税人的需求。
这些重要职位具有极具竞争力的薪酬和福利，包括在职培训、晋昇机会、健康和人寿保险以及联邦退休金。
IRS 還提供了豐富的工作場所靈活性，以帮助員工平衡職業和家庭，包括 11 天帶薪假期、13 天休假和病假。其他工作/生活平衡計畫包括靈活的工作時間表、子女照顧補貼計畫、員工援助計劃、健康服務和帶薪產假/陪產假。
除了当面的代表专员和电话助理专员，IRS 还将整个机构内招募更多人员，招募范围不仅是在纳税人服务领域，还有资讯科技和法遵职位——这些职位全都是以达成改善 IRS 的工作内容為目标
IRS 是一個機會均等的雇主，它僱用來自不同背景的有才華和敬業的个人。IRS 鼓励那些正在寻找新机会或刚刚开始工作生活的人考虑加入 IRS。
所有僱员都必须是美国公民并通过 FBI 指纹检查和税务遵循验证。不需要有联邦经验。申请人可能已经在公家部门、民营部门或义工服务中获得经验。
潜在的僱员是被鼓励参加即将举行的 IRS 职涯资讯会议，以瞭解有关职位和要求、如何申请以及联邦服务的所有好处的更多资讯。
參加東部時間 11 月 17 日下午 1 點的招募資訊會議。
如要更加瞭解这些职位，请瀏览 。如要瞭解 IRS 的其他職缺，請前往页面。&苍产蝉辫;此外，请在 和推特 上追踪 IRS。